Wat is de 30%-regeling?
Werkgevers mogen werknemers die uit het buitenland worden aangetrokken een onbelaste vergoeding geven voor de extra kosten van wonen en werken in Nederland. Officieel heet dit de expatregeling. In 2026 mag de vergoeding maximaal 30% van het loon zijn. Over dat deel betaalt u geen loonheffing, waardoor u netto flink meer overhoudt.
Voorwaarden en bedragen
| 2026 | 2027 | |
|---|---|---|
| Maximale onbelaste vergoeding | 30% | 27% |
| Salarisnorm (belast loon) | € 48.013 | ca. € 50.436* |
| Jonger dan 30 met master | € 36.497 | ca. € 38.338* |
| Maximum salaris (WNT-norm) | € 262.000 | € 273.000 |
* De normen voor 2027 worden nog geïndexeerd. Gold de regeling al vóór 2024 voor u, dan houdt u 30% tot het einde van uw looptijd.
- U woonde de afgelopen 24 maanden meer dan 150 km van de Nederlandse grens.
- U heeft specifieke deskundigheid die in Nederland schaars is. Dat blijkt uit uw salaris.
- De regeling duurt maximaal 5 jaar (60 maanden).
De salarisnorm
De salarisnorm geldt voor uw belaste loon, dus na aftrek van de vergoeding. Met de volle 30% heeft u daarom een bruto salaris nodig van ongeveer € 68.590 in 2026. Verdient u minder, dan kan uw werkgever een lagere vergoeding geven, zodat uw belaste loon precies op de norm uitkomt. De calculator doet dat automatisch.
English speaker? Use our net salary calculator in English.
Veelgestelde vragen
Hoeveel scheelt de 30%-regeling netto?
Bij een bruto jaarsalaris van € 70.000 houdt u in 2026 met de 30%-regeling ongeveer € 10.600 per jaar meer over, zo’n € 880 per maand. Netto gaat u van ongeveer € 4.087 naar € 4.970 per maand (gemiddeld, inclusief vakantiegeld).
Wat is de salarisnorm voor de 30%-regeling in 2026?
Uw belaste loon moet in 2026 hoger zijn dan € 48.013. Voor werknemers jonger dan 30 met een masterdiploma is dat € 36.497. De norm geldt voor het loon na aftrek van de onbelaste vergoeding.
Wordt de 30%-regeling 27% in 2027?
Ja. Vanaf 2027 is de maximale onbelaste vergoeding 27%. Werknemers voor wie de regeling al vóór 2024 gold, houden 30% tot het einde van hun looptijd van 5 jaar.